为什么投行工资高，为什么投资银行的人工资这么高

本文目录一览

1，为什么投资银行的人工资这么高
2，听说投行工资高是真的吗
3，为什么证券行业今年工资这么高
4，为什么投资银行收入高
5，为什么很多人向往投行这个行业

1，为什么投资银行的人工资这么高

投行的分配机制不一样。他们除了工资之外，有最大一块收入是业务提成。就是一单业务收益的一定比例提成给业务团队，而投行做业务往往单兵作战比较多，一单业务最多两个人就能完成，因此提成很高。商业银行没有这样的收入机制

高

为什么投资银行的人工资这么高

2，听说投行工资高是真的吗

大数据的薪资一般比同级别的其他职位薪资都要高呢，大数据从业人员的平均薪资都是在万元以上，以沿海大数据发展好的地区为例，在北京，数据人才的月薪收入中位数达到10714元，深圳紧随其后达到10375元，上海达到10057元。

投行要求很高，是个高风险工作，若果你足够优秀，并且富有挑战的性格，可以尝试。

听说投行工资高是真的吗

3，为什么证券行业今年工资这么高

不一定的，他们那个岗位是提出制的，你拉的客户越多在你那里投资买卖交易的笔数越多那么这个人的提成工资就最高，如果你的口才交际能力很强的话可以去干这个行业，如果不是很强的建议可以去尝试一下，目标就是拉客户到你的地盘交易，然后你就抽手续费用。

股票分析师的工资就很高，基本都是算年薪的，从10万到几百万、几千万不等。市场营销员就不太高了，最低领底薪800-900，业绩好了自然就不用说了。

因为证券业是玩钱的所以他们赚大钱

为什么证券行业今年工资这么高

4，为什么投资银行收入高

投机银行是从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构，是资本市场上的主要金融中介。其中不乏高风险，那就自然会得到高回报。就拿风投来说，风险高，但相对的，收益也高。

哈哈,如果是在私募基金的话,那恭喜你拉, 说实话,我现在就特被想去私募基金去工作,除了待遇高之外,还能学不少东西在投资银行也不错了,不过比私募基金还是

型投行海全部都：高盛摩根士丹利jpmorgan金瑞银瑞信等等投行必须要名校毕业般top10院校+海外名校工资待遇看部门投行非核部门比说信息处理力资源等些部门工资待遇特别高核部门比投行部资产管理部固定收益部应届起薪30万

5，为什么很多人向往投行这个行业

目测，20%的人是真正喜欢这个行业，。这些人会去了解这些职位的具体状况，去有意识地拓宽自己的人脉，并知道自己要付什么代价。然而80%的人言必及投行是因为不知道自己想要什么，而投行高薪，有良好的转业机会（商业公司，咨询，基金，通过积累的人脉自己创业），附属的社会地位，这些特质推迟了做人生选择的时间点，即使你不知道想做什么，去投行也不可能是个最坏的，会后悔的选择。其实，有多少人真正适合投行这种每周80小时，忙起来连熬几天，用命换钱的工作模式？又有多少人真正愿意牺牲生活，把工作作为唯一乐趣？没时间娱乐看闲书听音乐陪爱人陪子女，这些你真的考虑过了吗？说是不是存在投行热是无意义的，因为这实在太明显了，phd不搞科研去做quant，不为科学进步添砖加瓦，而是去参与个你死我活的负和游戏。名校商科学生不去企业界创造价值，而去投行ibd做二道贩子。我不否认这些行业的价值，相反，我觉得它们不可或缺，但确实被炒得太热了，这绝对不是社会配置人才资源的最佳模式。什么人是真正爱这个行业的？是那些即使工资和bonus打折，即使有更高工资的offer放在眼前，仍然选择留在原行业的人。他们想一辈子在行业里发光发热创造价值，我们身边应该或多或少都有这样的朋友才对，他们可以在投行，可以是设计师，可以是码农，可以是人民教师。我们贪婪，我们都需要钱，可钱若是变成了选择工作的唯一度量，是可悲的。

进入投资银行工作是很多金融、管理和数学专业的同学向往的。但是很多人是被华尔街的一个又一个故事所吸引，对投资银行并没有深入的了解。作为过来人，给你一点建议： 1、投行的概念：中国有很多投资银行，但投资银行并不是传统意义上的商业银行...